维护市场秩序的主要法律依据包括《反不正当竞争法》《价格法》《反垄断法》和《消费者权益保护法》。这些法律从不同角度规范市场行为，防止垄断、不正当竞争和价格违法行为，保护消费者权益。而《劳动合同法》主要涉及劳动关系的调整，不属于市场秩序维护的核心法律依据。